東南網(wǎng)4月18日訊（通訊員 羅姮 林同春 文/圖）4月17日，三明尤溪縣退役軍人事務(wù)局組織開展“軍企就業(yè)面對面座談會”。

現(xiàn)場，4名退役軍人與天泰（福建）新材料科技有限公司負責人進行座談交流，雙方表達了各自的職業(yè)需求，并在對薪資待遇、食宿條件、工作制度等不同角度展開討論后，達成了入職協(xié)議。另有6名退役軍人通過電話與企業(yè)咨詢交流，近期有望實現(xiàn)就業(yè)。

座談會上，退役軍人和企業(yè)負責人互相溝通 林同春 攝

“通過面對面溝通，我對企業(yè)的發(fā)展前景和職位的薪資待遇都有一個直觀的了解，也很符合我的預(yù)期。企業(yè)負責人還邀請我們近期到實地看看工作環(huán)境，非常貼心。”今年50歲的鄭功杰是參會的退役軍人之一，自1995年退伍后一直在福州工作，如今他年齡大了，便動了回鄉(xiāng)的心思。

“說實話，像我們這樣的年齡，要再找一份稱心的工作并不容易?？h退役軍人事務(wù)局的這場交流活動，真正辦到了我們退役軍人的心坎里，對我們幫助很大。”鄭功杰說，參加本次座談會的退役軍人，年齡大都和自己相仿，但大家都通過本次活動找到了理想的工作。

這是尤溪縣退役軍人事務(wù)局積極為退役士兵搭建好就業(yè)橋梁、拓寬就業(yè)渠道、優(yōu)化就業(yè)服務(wù)的工作縮影。近年來，尤溪縣退役軍人事務(wù)局秉承服務(wù)至上的理念，不斷優(yōu)化退役軍人與企業(yè)用工服務(wù)平臺，持續(xù)做好退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)保障工作，并及時針對新退役的士兵就思想政治教育、心理調(diào)適與角色轉(zhuǎn)換、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、安全保密教育等方面開展適應(yīng)性培訓(xùn)，幫助其更好地適應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換、事業(yè)轉(zhuǎn)向、人生轉(zhuǎn)軌。

開展2023年尤溪縣春季退役士兵適應(yīng)性培訓(xùn) 林同春 攝

今年以來，尤溪縣退役軍人事務(wù)局已召開招聘會5場，達成退役軍人就業(yè)意向33人次，促成符合企業(yè)用工需求入職上崗13人。