近年來，晉安區(qū)圍繞法治晉安，高點定位、高標謀劃、高效推進行政復(fù)議體制改革工作落實，出臺《晉安區(qū)行政復(fù)議體制改革實施方案》，整合復(fù)議職責，明確機構(gòu)設(shè)置，充實工作力量，健全配套工作機制，做到區(qū)政府一個行政復(fù)議窗口對外，實行集中受理、集中審理、集中決定。晉安區(qū)奮力推進實施行政復(fù)議體制改革，切實保障人、財、物等配備到位，行政復(fù)議體制改革順利銜接。

完善行政應(yīng)訴工作機制，晉安區(qū)推進行政應(yīng)訴規(guī)范化開展。一是落實行政機關(guān)負責人出庭制度。2021年全區(qū)各級行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴139次。二是完善行政與司法的良性互動機制。2021年召開府院聯(lián)席會議，邀請省法院、市中院等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對晉安區(qū)行政應(yīng)訴工作出點子、提建議，加強與法院之間的溝通聯(lián)絡(luò)、案件常態(tài)通報、信息互聯(lián)共享、風險聯(lián)防聯(lián)控等，落實反饋司法建議，規(guī)范行政應(yīng)訴行為。三是建立行政訴訟會商機制。針對存在敗訴風險、復(fù)雜疑難的行政訴訟案件，及時召集相關(guān)部門、法律顧問研究應(yīng)訴對策，提高行政糾紛調(diào)解率，最大限度化解行政爭議。2021年共召開行政訴訟案件協(xié)調(diào)會13場。四是完善行政訴訟案件統(tǒng)計、備案及通報制度。定期對全區(qū)行政訴訟案件進行統(tǒng)計、分析并發(fā)文通報，對工作不力、問題較多的單位提出整改要求，切實提升應(yīng)訴水平。

同時，晉安區(qū)積極推進行政調(diào)解工作，指導(dǎo)行政部門充分發(fā)揮職能作用，及早介入、主動作為，低成本、高效率地化解糾紛，2021年以來，全區(qū)各級行政機關(guān)通過行政調(diào)解使當事人撤訴案件30件。（記者 葉智勤）